承诺
我们以力求完美的理念维护我们的客户，并与客户保持长期合作关系。通常，我们会被候选人看成贵公司的一员！对于招聘双方，我们始终保持客观态度，并遵守招聘的道德操守.
流程：Ways International 的工作方式旨在实现招聘的最优化
直接招聘的方法不断发展，而 Ways International 在不断采用这些新方法。我们的创新方法将从根本上帮助您降低成本，缩短招聘周期，并始终坚持高品质要求：无论是候选人的素质还是招聘流程。
Ways International 的优质猎头招聘：
准确性和透明度
每个星期，您都会收到我们的工作报告：推荐候选人和详细的每日工作汇报。对我们而言，可追溯性是良好合作伙伴关系的基础.
创新和竞争力
在信息与通信新技术的支持下，我们的创新方法可以降低招聘成本，缩短交付候选人名单的时间，而且不影响服务质量。它是新创企业在预算有限的情况下进行大规模招聘的完美选择。
如何在最短的时间内用最低的成本找到合适的人选？
我们提出全方位的承诺
为客户和候选人提供全程陪同式服务：致力于实现企业需求与候选人愿望之间的高度匹配.
直至服务结束：提供全程陪同式服务
- 融入客户的企业文化
- 鉴别和联络候选人
- 提交候选人名单
- 组织面试
- 协助客户进行面谈
- 录用成功后的跟进
我们的座右铭：接触并反应
要确保招聘成功，“节奏”事关重要，无论对招聘人员或对候选人来说，重要的是流程必须完美无缺.因此，为了招聘成功，我们每时每刻关注各种细节：面试的书面确认和验证，定期和及时反馈等等.
道德是我们的第一价值观
对人类的关怀鞭策着我们，我们认为职业道德举足轻重。这种理念体现在多个方面：
- 我们在每一个环节，都会严格保密候选人及客户材料。
- 与候选人建立良好的关系：注重分寸，行事委婉，尊重应聘者，
- 全力维护招聘者的良好形象，
- 真正用心倾听您的需求，融入您的企业文化.
无论是“寻访”服务或“寻访和筛选”服务（直接招聘和广告招聘），我们将全面负起责任，让企业负责人从这个耗时较多的工作中解脱出来.专业精神和持之以恒是我们的黄金法则：我们以成功为目的，因为我们的目标是与客户长期合作.
无论是“寻访”服务或“寻访和筛选”服务（直接招聘和广告招聘），我们将全面负起责任，让企业负责人从这个耗时较多的工作中解脱出来.专业精神和持之以恒是我们的黄金法则：我们以成功为目的，因为我们的目标是与客户长期合作.
